【第二新卒】研究・開発（兵庫） 

最寄駅

JR各線 加古川駅から車で20分 JR神戸線 東加古川駅から車で20分

業務内容

【当社について】
素材系事業・機械系事業・電力供給事業の複合経営を特徴とする当社では独自の技術と製品でグローバルなビジネスを展開しています。当社製品は、自動車等の輸送機器部品やアルミボトル缶材など日常的に利用している身近なものに国内外のシェア高く使用されています。

【採用背景】
2024年～2026年度中期経営計画を策定し、最重要課題を『「稼ぐ力の強化」と「成長追求」』と『カーボンニュートラルへの挑戦』といたしました。また、これらの事業戦略を推進するために、変革（KOBELCO-X）を通じてサステナビリティ経営を強化したいと考えています。
今後、事業拡大を進めていく上で、組織体制の強化と新しい視点で業務推進が重要となります。そのため、早いうちから色々なことに挑戦したい、キャリアをリスタートさせたい、仕事を通して社会に貢献していきたい、そんな想いを持っている方はぜひご応募ください。4月入社に限らず、ご希望の時期での入社が可能です。

【配属組織】
技術開発本部 プロセス技術センター 鉄鋼プロセス技術開発室
※適性を考慮し、選考中に他ポジションをご提案させていただく可能性がございます。

【業務内容】
製造工程のカーボンニュートラル化や、お客様の要求仕様に応える製品開発や要素技術開発、プロセス改善業務をご担当いただきます。ラボ実験・工場試作から量産化までのプロセス設計・技術サポート・生産工場支援・コストダウン等に幅広く携わっていただくことで、知識・経験を身につけることが可能です。

【研修制度】
ご入社後は、充実した研修制度で丁寧にフォローいたしますのでご安心ください
・入社時：受け入れ研修
・入社～約3ヶ月：オンデマンド研修（人事制度、企業理念、コンプライアンス、事業部門紹介など）
・入社2ヶ月～4か月：オンライン研修（1）（当社の風土・文化理解）
・入社9か月～18か月：オンライン研修（2）（当社の風土・社内人脈形成）
その他、OJTで業務を進めながら習得いただきます。

【教育制度】
階層別・課題別・専門別研修、社内語学教育、国内・海外目的別留学制度など

【魅力・やりがい】
・専攻やご希望を踏まえて、選考過程で配属先を決定するため、ご自身の知見を活かすことが可能です。
・多角的に事業を展開しているため、社内にキャリアの選択肢が多く、ご自身の志向に変化があった際にも柔軟にキャリア形成が可能です。
・製造業・鉄鋼メーカーと聞くと、堅い印象を持たれる方も多いですが、当社は若手社員も多く、早いうちから仕事を任せることで各人の成長を促す社風です。

【勤務地】
在宅勤務可能

応募条件

【必須の経験・スキル】
・第二新卒（22卒～24卒）の方
・高専・大学・大学院で機械・化学工学・理学いずれかの専攻出身の方
※入社後の教育を前提としたポテンシャル採用なため、実務経験は問いません。

【求める人物像】
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、業務を推進できる方
・多角的な事業で安定した収益基盤だからこその成長環境にご興味をお持ちの方
・自身で課題抽出し、仮説思考で主体的に業務に取り組みたい方
・インフラ製品や、カーボンニュートラルなどの環境対応の推進を通して、社会に貢献していきたいとお考えの方

こだわりポイント

女性が活躍、新卒・第二新卒歓迎、即日スタート、経験者優遇、在宅勤務、時短勤務可能、フレックスタイム制、週休2日制、交通費支給、社会保険完備、育児支援制度、退職金制度、研修あり、その他特別制度あり

受動喫煙防止情報

屋内受動喫煙対策：対策あり

喫煙対策：禁煙

喫煙に対する特記事項：無

案件番号

JN00447348