【尼崎/WEB面接可】空調機の冷凍サイクル制御技術の研究開発【先端技術総合研究所】

企業名

三菱電機株式会社 先端技術総合研究所

職種

その他、ソフトウェアエンジニア、ハードウェアエンジニア

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収:400万円 〜 1,000万円

月給:23万円 〜

勤務地

兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1番1号

最寄駅

JR福知山線 猪名寺駅から徒歩15分 ※転勤可能性:有(※個人によりますため、詳細は面談の中で適宜ご説明差し上げます。) ※リモートワーク:有(週1~4回程度)→個人差あり。個人事情勘案できます(※当社制度対象に該当し、上長の許可を得た場合) 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める場所 業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワーク を行う場所(自宅等)を含む

業務内容

【組織のミッション】
▼情報制御プラットフォーム技術部
IoT等で収集した各種情報を用いてシステムを連携・制御するハードウェア及びソフトウェアプラットフォーム技術の開発

▼ライフシステム制御技術グループ
空調機、空調機システムを中心とするライフシステムの設計・制御技術の開発

▼制御技術ユニット
空調機の冷凍サイクル制御技術の開発

【業務内容】
対象製品:空調機器
開発内容:冷凍サイクル制御技術の開発

【具体的な仕事内容】
▼業務内容・業務範囲
空調機の冷凍サイクル制御技術の開発に従事していただきます。開発の中では、空調機の冷凍サイクルの知識と制御技術の知識の両方が必要とされます。制御技術の知識を活用し業務に取り組んでいただきます。一方、冷凍サイクルの知識を保有していることは望ましいですが、入社後に開発業務を進める中で身に付けていきながら開発に取り組んでいただくこともできます。開発の中では、主に、冷媒制御アルゴリズムの検討・開発、シミュレーションによる効果検証、実機を用いた試験による検証を行います。

▼社内外関連部署との連携
研究所では、製作所と連携した製品向けの開発と、自ら開発テーマを立案して取り組む自主開発の両方を行います。主に製品向け開発では、社内の製品開発を担っている製作所と連携して開発を行います。また、研究所の他部署とも連携しながら開発を進めることも多いです。自主開発は、課内の関連メンバーと共に取組みます。また関連する他部署と一緒に開発を行うことも多いです。

【業務の魅力】
当研究所では、製作所と連携した製品向け開発と、自主開発の比率がおおよそ50%ずつとなっています。そのため、製品向けの開発を通じて自分が開発した技術が製品に搭載されて市場に出ていくことはやりがいを感じられる部分と思います。また将来を見据えて必要な技術を自ら提案し計画・実行する自主開発にも取り組むことができます。自身がこれまで蓄積された技術力や経験を、製品向け開発および新たな技術の開発の両面で活かすことができます。

【事業/製品の強み】
空調機・空調システムは、グローバル市場が拡大する中、当社でも重点成長事業と位置付けられています。当社は空調機市場で高いシェアを保有し、今後、拡大する市場の中で売上・利益の拡大を狙っています。その中で、当グループは空調機の冷凍サイクル制御技術をコア技術として保有し、空調機の省エネ・快適性向上に貢献していきます。

【職場環境】
残業時間:月平均25時間/繁忙期45時間
出張:有(0.5~1.0回/月 程度)
転勤可能性:有(※個人によりますため、詳細は面談の中で適宜ご説明差し上げます。)
リモートワーク:有(週1~4回程度)→個人差あり。個人事情勘案できます(※当社制度対象に該当し、上長の許可を得た場合)
中途社員の割合:約4%(部で2人)

【キャリアステップイメージ】
空調機の冷凍サイクル制御技術開発に必要な一連の技術を習得し、チームの中核人材にステップアップを目指していただきたいです。さらにこれらの技術を活かして空調を含む省エネソリューションなどを提案できる人材になってもらいたいと考えます。

【使用言語、環境、ツール、資格等】
MATLAB simulink、Python、C、C#

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります

応募条件

【必須】
古典制御や現代制御などの制御理論を活用した制御機器開発経験を有する方

【尚可】
空調機の冷凍サイクルの知見が有る方

【求める人物像】
・開発メンバーと円滑にコミュニケーションし、複数メンバーとの協働により開発を進めることができる
・論理的思考が可能で、自主的に課題を見い出し開発提案を進めることができる

こだわりポイント

フレックスタイム制、大手企業、女性が活躍、即日スタート、経験者優遇、在宅勤務、10時以降出社OK、週休2日制、土日祝日休み、交通費支給、社会保険完備、家族手当、育児支援制度、退職金制度、その他特別制度あり

受動喫煙防止情報

屋内受動喫煙対策:あり

喫煙対策:禁煙

喫煙に対する特記事項:なし

案件番号

511595285

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