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| お仕事No. | JN00262313 |
| 職種 | コンサルタント |
| 採用企業 | PwCアドバイザリー合同会社 |
| 応募条件 | 【応募要件】 ※以下に有することが望ましい点を挙げていますが全てを満たす必要はありません。 ▼経験分野(以下に該当するプロジェクト経験を有することが望ましい) ・スマートシティ等の次世代都市開発・街づくりのプロジェクト経験 ・都市開発/不動産開発のプロジェクト経験 ・次世代モビリティ/MaaS等のプロジェクト経験 ・イノベーションハブ等の拠点構築・運営のプロジェクト経験 ・各種インフラ分野のプロジェクト経験 ・SDGsやサーキュラーエコノミー分野のプロジェクト経験 等 ▼サービス提供スキル(以下に該当するスキルと経験を有することが望ましい) ・戦略策定/新規事業開発の経験 ・都市や施設のコンセプト策定や企画の経験 ・スマートシティにおけるスマートなサービス開発、実証、実装の経験 ・自動運転やマイクロモビリティ等の次世代モビリティ導入の検討の経験 ・街づくり、エリアマネジメントの経験 ・不動産M&A、企業間パートナリング組成の経験 ・コンソーシアムや協議会の立ち上げ、運営支援の経験 等 ▼経験職種イメージ ・コンサルタント/プロフェッショナルサービス ・総合商社 ・建築設計会社(都市開発/事業開発系) ・不動産デベロッパー(エリア開発及びマネジメント系) ・情報通信企業(コンサルティング営業系) ・総合重電メーカー(事業開発/経営企画系)等 ▼マインドセット(以下に該当する思考を有することが望ましい) ・高いコミュニケーション能力と論理思考 ・柔軟に物事を発想するクリエイティビティとデザイン思考 ・自ら将来の社会を切り開くリーダーシップ ・グローバルな視点で物事を大局観を持って見つめる洞察力 ・フィジカルとデジタルを垣根なく捉える思考 ・プロフェッショナルサービスの提供者として必要な「考える」「書く」「伝える」のそれぞれの基礎力 等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング |
| 特殊就業時間 | 標準労働時間1日7時間 フレックスタイム制 |
| 福利厚生 | 【教育研修】 コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム(語学学校費用補助、短期留学プログラムなど) など 【福利厚生】 各種社会保険加入(公認会計士企業年金基金など)、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs) など 【キャリアパス】 ジョブローテーション(社内ローテーション:会社が戦略的人材育成を目的として、全職員を対象に行う制度) オープンエントリープログラム(異動支援制度:職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度) グローバルモビリティ(海外派遣プログラム:会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外のPwCなどに派遣する制度) 【モバイルツール】 ノートPC、携帯電話を貸与 【受動喫煙防止策】 屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 【休日】 土、日曜、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日 【休暇】 年次有給休暇(年20日)、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別試験休暇、公傷休暇、出産・育児・介護・看護休暇、ボランティア休暇 |
| 更新日 | 2025年09月09日 |
| 会社名 | PwCアドバイザリー合同会社 |
| 設立年月 | 1999年06月01日 |
| 代表者氏名 | 鈴木慎介 |
| 事業内容 | M&A、事業再生、インフラ関連サービスなどを専門とする各種コンサルティング |
| 従業員数 | 530人 |
| 本社所在地 | 東京都 千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング |