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情報・通信業
INTLOOP株式会社

【INTLOOP本体_コンサルティング事業部】Delivery Lead(業務システム開発PM)

年収:1200万円

1800万円

東京都

正社員

求人詳細

【会社概要】
INTLOOPは、国内最大(2025年3月時点で約5万名)のフリーランスコンサルタント・エンジニアネットワークを有し、戦略・業務・IT・PM/PMOなど幅広い領域を支援する独立系コンサルティングファームです。 正社員コンサルタントとフリーランス人材が協働する「ハイブリッドモデル」を強みに、クライアントの多様な課題に柔軟かつ迅速に対応しています。 2022年には上場を果たし、毎年約140%の成長を継続。2030年には売上1,000億円を目標に掲げ、さらなる事業拡大を推進しています。

【職務概要】
製造業を支える基幹システム更改案件におけるサブリードのポジションです。基幹系開発の経験と複数のプラットフォームに精通した技術力を活かし、業務最適化および大規模プロジェクトの成功をPMと共にリードしていただきます。

【主な業務内容】
· 製造業、自動車業に関する業務のシステム化推進(新規開発および現行踏襲)
· 基幹業務システムの要件定義・アーキテクチャ設計・開発・テスト・導入の推進
· 各種プラットフォームにおける開発主導または技術支援 └ Java(Spring Batch)+プライベートクラウド構成
└ C# + Azure App Service(PaaS) └ Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations導入 └ IBMメインフレームCOBOLからのマイグレーション設計・対応
· クラウドインフラ(Azure中心)の構成設計・パフォーマンス/可用性考慮設計
· 大規模システムの工数見積および要員計画の策定支援
· 最小5名以上のチームにおけるマネジメント(進捗/品質/リソース/コスト)

【将来のキャリアパス】
· サブリード経験後、プロジェクトマネージャーとして案件をリードしつつ、 顧客折衝・アカウント拡大を担うアカウントリーダーへ
· 複数案件を横断管理する統括PM/組織マネジメントへステップアップ
· シニアマネジャーや事業部門長として、事業戦略立案・P/L責任を担うポジション

募集要項

お仕事No. JN00486232
職種 システムエンジニア
採用企業 INTLOOP株式会社
応募条件 【必須スキル・経験】
· 基幹業務システム開発経験:7年以上(複数業種・工程対応)
· Java/Spring Batchによる開発・設計経験
· C#(Azure App Service)によるクラウドネイティブ開発経験
· Azure等のクラウドインフラアーキテクチャ設計スキル
· 大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験

【歓迎スキル・経験】
· 自動車輸出業務に関する実務知識と業務設計対応力
· エンタープライズアーキテクチャ全体設計経験
· Microsoft Dynamics 365 FO の導入経験
· IBMメインフレームCOBOLからのオープン系移行に関する経験または構想レベルでの知見
· 日本発のグローバル業務展開におけるシステム展開経験
· 複数プロジェクトを跨いだ横断的な技術リードまたはPMO経験

【求める人物像】
· 業務とITを橋渡しする視点を持ち、現場課題に即した提案・実行ができる方
· 多様な技術・業務分野を横断的に捉え、柔軟にプロジェクトをリードできる方
· 高い責任感とリーダーシップを持ち、成果志向で推進できる方

【必要言語・レベル】
日本語:ネイティブ

【歓迎言語・レベル】
英語:ビジネス
雇用形態 正社員
勤務地 東京都 港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27階
給与 1200万円 1800万円
特殊就業時間 裁量労働制
※10:00~19:00を基本とし、プロジェクトに準じる
福利厚生 【福利厚生】
・確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)
・社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)
・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)
・部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)
・会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可)

【研修制度】
・知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能)
・BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可)
・入社後研修(未経験者):約1ヶ月のコンサルタント基礎などの研修を受講後、プロジェクトへアサイン(対象者や研修内容/期間は未経験の度合いにより判断)
・メンター制度:社員一人ひとりに先輩社員がメンターとして付き、日々の仕事や人間関係の悩みに対して助言
・よろず相談制度:他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス
休日・休暇 完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
更新日 2025年12月15日

会社概要

会社名 INTLOOP株式会社
資本金 50,000,000円
設立年月 2005年02月01日
代表者氏名 林博文
事業内容 事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援 海外進出・販路開拓支援