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京都府
正社員
| お仕事No. | JN00461608 |
| 採用企業 | オムロン株式会社 |
| 応募条件 | 【必須条件】 ▼経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス製品（例：インバータ、コンバータ、電源装置など）の回路設計や制御設計の実務経験 ・パワーエレクトロニクス関連技術の研究開発経験 【歓迎条件】 ▼技術スキル・経験 ・シミュレーションツールを用いた制御システムの解析・設計経験（例：PLECS、MATLAB／Simulink） ・回路シミュレータや磁気シミュレータを用いた回路・磁気設計経験（例：SPICE、Simetrix、JMAG、Femtetなど） ・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 ・学術論文の発表や特許出願実績 【歓迎する人物像】 ・問題の特定や解決が好きな方 ・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 | 09:00 〜 17:30 |
| 特殊就業時間 | 標準労働時間帯：9：00～17：30 ※事業所や部門によって異なります。 フレックスタイム制 |
| 福利厚生 | 【各種制度】 ・寮・社宅制度（借上社宅または保有社宅 会社規定による） ・従業員持株会制度 ・休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等） ・退職年金制度（確定拠出年金制度） ・ネクストチャレンジ制度 ・再雇用制度 ・共済会 ・育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）※1 ・育英支援一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント1回限り）※1 ・介助・介護支援金（月額8,000円／対象家族一人につき）※1 ・敷地内全面禁煙 【教育・研修制度】 ▼社内研修制度 階層別研修、アセスメント研修、キャリア開発研修など ▼自己啓発支援制度 高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受験など ※キャリア入社の方には、OJTを中心とした支援に加え、キャリア入社者を対象とした研修を実施します。 その後は6カ月間の「活躍支援期間」を設けています。 「※1」の項目については、管理職採用の場合、支給対象外となります。 |
| 休日・休暇 | ※年間休日125日（2024年度） ・週休2日制（土日祝） ・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始） ・年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可） ・特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など） ・節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間10～20日間 会社規定による） ・産前産後休暇 ・配偶者出産サポート休暇 |
| 試用期間 | 6カ月間 |
| 更新日 | 2025年10月17日 |
| 会社名 | オムロン株式会社 |
| 資本金 | 64,100,000,000円 |
| 設立年月 | 1948年05月01日 |
| 代表者氏名 | 山田義仁 |
| 事業内容 | 制御機器・DAシステム事業、電子部品事業、車載電装部位品事業、社会システム事業、健康医療機器・サービス事業 |
| 従業員数 | 26,614人 |