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| お仕事No. | JN00403934 |
| 採用企業 | 株式会社ヤプリ |
| 応募条件 | 【必要な条件/経験】 ・3名以上のメンバーマネジメント経験 ・制作会社でのディレクター経験が5年以上 ・クライアントとの折衝経験 【望ましい経験/スキル】 ・データ解析、提案、改善のPDCAサイクルを回した経験 ※尚可:Google Analyticsの使用経験 ・アプリ制作ディレクションの経験 ・デザイナー経験 ・SIerで大規模案件におけるPMの経験 ・売上やユーザー数などKPIを最大化する為の改善プランの計画、及びディレクションと実行推進ができるスキル ・クライアント、社内のセールスやエンジニアを巻き込み、プロジェクトを前に進めることのできる計画力・折衝力 ・顧客とのコミュニケーションを通じて中長期的な信頼を勝ち得るスキル 【こんな方と働きたい】 ・ヤプリのミッション・バリューへの共感、プロダクトへの興味関心がある方 - ミッション:デジタルを簡単に、社会を便利に - バリュー:カスタマーサクセス/感動体験/チームトリブン/再構築/ゼロトゥワン ・仕事に対してプロフェッショナルな姿勢で真摯に取り組むことができる方 ・何事も謙虚な姿勢で向き合い、継続的にチャレンジを楽しむことができる方 ・柔軟性があり様々な業務を、粘り強く同時進行できる方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階/大阪府 |
| 就業時間 | 10:00 〜 19:00 |
| 特殊就業時間 | フレックスタイム制 |
| 福利厚生 | 【福利厚生】 ・プライベート端末(スマートフォン)の購入補助制度 ・ストックオプション制度 ・業績および評価に応じたインセンティブ支給制度 ・書籍購入補助制度 ・部署懇親会費用、部活動補助制度 ・副業可(要申請) ・オフィス内カフェあり Yappli Cafe ・働き方支援制度 Lily制度 - 妊活支援(50万/人) - 結婚支援金(10万)・結婚休暇(5日間・分割可) - 出産支援金(10万/人)・保活コンサル費用負担 - 育休中の給与80%保障 - 男女ともに産前特別休暇あり、男性の出産時立会い休暇あり - 育児(子の看護)休暇/介護休暇(各5日/年) など |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(祝日、年末年始等) ・有給休暇、リフレッシュ休暇(入社日に13日付与) ・バースデー休暇 ・慶弔休暇、育児・介護休暇 |
| 試用期間 | 3ヶ月間 |
| 更新日 | 2025年09月18日 |
| 会社名 | 株式会社ヤプリ |
| 資本金 | 2,497,410,000円 |
| 設立年月 | 2013年04月01日 |
| 代表者氏名 | 庵原保文 |
| 事業内容 | スマートデバイスに特化したインターネット事業 |
| 従業員数 | 193人 |
| 本社所在地 | 東京都 港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー41F |