【職務内容】
▼組織のミッション
成長著しいアジアでの海外ペイメント事業として、ベトナム、マレーシア、インド、香港に拠点を持ちながら、事業戦略を整理しつつ、更なるフットプリントの拡大、適切なガバナンスを効かせた事業運営を通じて、各国社会の利便性向上と大幅な事業拡大に寄与していきます。
▼担当業務
グローバルペイメント及び周辺領域におけるプロダクト開発に必要な一連のプロセスを関連チームと連携しながら推進いただきます。
・課題設定、ビジョン設定
・サービス、プロダクトデザイン
・サービス策定、検証
・市場投入、サービス提供
企画／IT／ITSM等のチームと連携しながらPOチームの一員としてプロダクト開発に取り組みます。「プロダクトドリブン」での事業展開強化に向けて、共に新しい道を開拓していくメンバを広く募集します。
▼体制
グローバルビジネス担当 Tech&DevOpsTeam
部長1名、課長3名、代理1名、主任4名、一般社員3名
自チームメンバのみでなく、各国カントリーマネージャー、海外開発チームメンバとも連携しながら仕事を進めます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
▼伸ばすことができるスキル
1．構想からデリバリ、検証までの一連の価値提供プロセス遂行に関する実行スキル
2．決済及び周辺領域、主要顧客に関連するインダストリナレッジ
3．グローバル事業を成長させるために必要なビジネススキル（柔軟な思考、コミュニケーション、ダイバーシティ、セルフプロデュース）
▼備考
・海外出向あり（適性、本人希望による）
・海外出張あり（アサインによる）
【想定役職】
課長代理
主任
【必要条件】
▼求める経験・スキル・知識
求める人材像：
・社内外の多くのステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れるヒューマンスキルを持つ人材
・決まったやり方のない世界で自身のビジョンを持ち、粘り強く実行できる。失敗を恐れず、チャレンジできる人材
・異文化や各国の仲間を尊重し、共に汗をかくことができる人
必須スキル：
案件の大小は問いませんが、チームや自身のアイディアをサービスやプロダクトとして形にした経験がある方。またはそれらの提供 （デリバリ）を実践した経験のある方
▼他言語力
特になし
▼資格
特になし
【歓迎条件】
▼求める経験・スキル・知識
望ましいスキル：
・ペイメント（決済代行）分野での企画、開発経験
・PCDP 資格（DBM）
・海外メンバとコミュニケーションするのに必要な語学力（TOEIC600点程度）
（語学力は必須要件ではありません）
・B2B決済領域強化に伴い、以下の経験をお持ちの場合は大きな加点要素となります。
・ERP（特にFinancial Management、Procurement、Risk）コンサル、導入、提供経験
▼他言語力
特になし
▼資格
特になし
【求める人物像】
・自チームのみならず、社内外の多くのステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れるヒューマンスキルを持つ人材
・決まったやり方のない世界で自身のビジョンを持ち、粘り強く実行できる。失敗を恐れず、チャレンジできる人材
